RH em 2023: tendências e direcionamentos para a sua empresa
A área de recursos humanos é responsável por cuidar de todos os colaboradores de uma empresa, gerindo, organizando e direcionando essas pessoas. De forma a manter os objetivos da empresa alinhados e seus profissionais satisfeitos. E nesse período pós-pandemia diversos assuntos vêm sendo destacados, como saúde mental, síndrome de Burnout e inclusão nas empresas. Confira […]
4 atividades indispensáveis da gestão de pessoas de empresas
O setor de gestão de pessoas se tornou indispensável dentro de empresas que trabalham com colaboradores. O objetivo principal do processo de gestão de pessoas é melhorar o desempenho dos funcionários e da empresa, agindo na base. Resumidamente, gerir pessoas é trabalhar para que o capital humano das empresas seja desenvolvido em todos os níveis. […]
4 motivos para investir na capacitação dos seus colaboradores
Oferecer capacitações periódicas para uma equipe de colaboradores é um investimento excelente e que gera resultados positivos rumo a uma equipe de alto desempenho empresarial. Ter a disposição funcionários que trabalham em grupo com o mesmo propósito pode trazer benefícios imensuráveis. Mas para ilustrar melhor o que você vai ganhar ao capacitar a sua equipe, […]
3 atividades em grupo para impulsionar sua equipe
Saber liderar uma equipe nem sempre é uma tarefa fácil, pensando que lidar com pessoas requer muito cuidado. Quando falamos de gestão de pessoas, logo vem em mente atividades em grupo, e por mais clichê que elas sejam, podem fazer muita diferença. As dinâmicas de grupo para uma equipe vem a fim de melhorar o […]
4 diferenças entre gestão de pessoas e recursos humanos
A gestão de pessoas tem se tornado um setor indispensável de uma organização que possui colaboradores. Mas muitas pessoas acreditam que esta e os recursos humanos tratam dos mesmos assuntos. Este equívoco se dá pelo fato de que uma engloba a outra, complementando-se. Mas é possível sim ter apenas um destes dois setores dentro de […]
Guia prático para ser um excelente líder de equipe
Toda equipe, independente de onde ela atue, necessita da presença de um bom líder para atingir seus objetivos e sucesso. Mas ser um bom líder é uma característica que nem todas as pessoas que ocupam estas posições tem. Mais do que delegar tarefas e comandar, a liderança envolve habilidades de desenvolvimento da equipe que são […]
3 adaptações importantes em gestão de pessoas
A era digital já é uma realidade no mundo todo, e principalmente no mundo dos negócios. Por isso, as tecnologias foram incorporadas nas empresas e em todos os setores que as compõem. Mas as mudanças necessárias para adaptar todos à era digital ainda não foram completamente concretizadas. Assim, se você busca manter sua empresa atualizada […]
3 estratégias para desenvolver um treinamento de equipe
O treinamento de equipe é um processo de formação inerente a qualquer setor de gestão de pessoas de uma empresa. E saber desenvolvê-lo quando necessário é essencial para o bem estar empresarial. Todas as empresas que possuem colaboradores precisam que estes estejam sempre preparados e atualizados, e por isso os treinamentos são implementados. Mas existem […]
3 grandes tendências em gestão de pessoas para 2023
Os dois últimos anos foram um verdadeiro desafio para as empresas no que se refere à gestão de pessoas. Isso porque a pandemia afetou muito os ambientes de trabalho e adaptações tiveram de ser feitas. Com isso, um novo olhar surgiu para melhores propostas em gestão de pessoas e em recursos disponíveis para garantir maior […]
Passo a passo para seleção efetiva de funcionários
Selecionar novos colaboradores pode não ser uma tarefa fácil. Conseguir escolher entre centenas de candidatos exige uma grande responsabilidade. Por isso, toda empresa realiza processos seletivos para ajudar nessa seleção. Mas, o mais difícil não está em fazer um processo seletivo, e sim em como fazê-lo de maneira efetiva. De nada adianta ter um processo […]
